Ehrenamt bewegt – Robert Mülleneisen zu Gast beim K&L-Radio

00:00:04: Ja, hallo und herzlich willkommen zu einer neuen Folge vom K&L Radio.

00:00:08: Hier ist wieder euer Jens Fischer, Chefredakteur von K&N-Magazin Und auf der ganz anderen Leitungsseite ist heute wieder mit dabei

00:00:16: Johannes Gerstner die er heute schneller machen muss weil wir ein Gast haben.

00:00:21: Wir haben heute einen Gast dabei.

00:00:23: wie fahren wir den vorstellen?

00:00:24: Kurz um was es geht.

00:00:26: Es geht heute um ein großes Wort Es geht um das Ehrenamt.

00:00:30: Viele sprechen drüber, wenige machen es leider.

00:00:34: Gerade im Handwerk sind es dabei immer oft dieselben Menschen, die da aktiv sind und Verantwortung übernehmen.

00:00:41: Warum ist das so?

00:00:43: Und was bedeutet überhaupt Ehrenamt in dem

00:00:45: Handwerk?".

00:00:46: Und darüber sprechen wir heute mit jemandem der das lebt seit vielen Jahren mit allen Vor- und Nachteilen – also Nachteile, dass er oft mit mir zusammen Dinge machen muss.

00:00:58: Robert!

00:00:59: Robert Mülleisen, Vorsitzender des GVB-Sprecher der Uffen Zukunft.

00:01:03: Schön dass du dir neben deinem Ehrenamt heute für diesen Podcast Zeit genommen hast.

00:01:08: Hallo zusammen freut mich das ihr mich eingeladen habt.

00:01:12: Ja da freuen wir uns wirklich drüber.

00:01:14: Robert ganz grundlegend warum ist ehrenamt im handwerk überhaupt so wichtig?

00:01:21: Dass Ehrenamten verbindet die unterschiedlichen Unternehmen, die unterschiedlichen Personen.

00:01:29: Wir bringen halt unsere Ideen in die Gemeinschaft mit ein und dadurch sind wir so ein bisschen der Kleber.

00:01:36: Und ohne dieses Ehrenamt funktioniert dieser Kleber einfach nicht.

00:01:40: Deswegen muss sich da der eine oder andere oder viele am besten engagieren und für die Gemeinheit wird was

00:01:48: beitragen.".

00:01:49: Jetzt stelle ich mal die Gegenfrage.

00:01:51: Robert, was würde denn fehlen wenn sich niemand engagieren würde?

00:01:54: Ganz konkret im GVB!

00:01:56: Der GVB würde einfach nicht existieren.

00:01:58: Also es würde das, was der GVP tut, würde nichts passieren.

00:02:02: Es würde sich keiner angesprochen fühlen.

00:02:05: Es wird sich keiner zugehörig fühlen und wir würden einfach nicht diese starke Stimme sein die wir sind und diese Verbindung zwischen den Industrie dem Handel, dem Handwerk besonders auch dem Handwerk untereinander.

00:02:21: Diese Verbindung fehlt

00:02:23: Gerade im Ofenbauerhandwerk.

00:02:25: Robert, welche konkreten Themen werden da eigentlich von euch durch das Erdenamt bewegt?

00:02:30: In allererster Form gerade die politische Lobbyarbeit.

00:02:34: Da bin ich ja viel mit Johannes zusammen unterwegs.

00:02:37: Das machen wir.

00:02:38: aber was auch ein ganz wichtiger Punkt ist.

00:02:40: zum Beispiel die Werbung.

00:02:41: Wir machen für jeden kachelofenbower deutschlandweit Werbung Und wenn wir diese Werbung nicht machen würden, wäre die Sichtbarkeit des Handwerks noch viel, viel geringer als sie sowieso schon ist.

00:02:55: Dann haben wir die Nachwuchsgewinnung im GVB ganz extrem und wichtig für das Handwerk, weil wir einfach wenig A-Zubis haben.

00:03:05: Da machen wir mit Andreas Neuer einen sehr großen Teil der Arbeit.

00:03:09: Also das ist schon wichtig und ausschlaggebend!

00:03:13: Ist denn Ehrenamt, du hast vorhin die... Also erstmal Grüße gehen raus an Andreas Neuer.

00:03:19: Toller Branchen-Podcast also immer ein Ohr wert oder auch zwei sich das anhören.

00:03:25: Aber zurück noch mal zu dem Punkt politische Arbeit.

00:03:28: ist den Ehrenamten vielleicht sogar noch wichtiger geworden inzwischen als früher gerade in Zeiten von politischen Diskussionen aber auch Normen und massiven Marktveränderungen?

00:03:38: Klar, die Alternative zum Ehrenamt wäre jemand der fest angestellt ist und diese Arbeit leistet.

00:03:44: Das war in der ADK früher mal so.

00:03:47: Der GVB hat ganz bewusst darauf verzichtet um einfach auch Geld zu sparen und mehr Geld für Werbung, für diese Lobbyarbeit den anderen Wege auszugeben können an andere Projekte zu unterstützen.

00:04:01: Dadurch brauchen wir aber das Ehrenamt führen zu können.

00:04:06: Und man merkt das, ich merke dass besonders wenn man mit den Politikern spricht von Handwerker zu Politiker dann hören die einem ganz anders zu weil sie merken da ist jemand der ist ganz nah am Entverbraucher, am Wähler, der ist ja immer entscheidend für die Politiker und er versteht etwas von dem was er tut.

00:04:24: Ja also da ist schon wichtig, dass wir hier im Amt haben und Leute haben die Wissen wovon Sie reden.

00:04:30: Jetzt sagen ja ganz viele, oh ich würde es auch gerne machen aber Ich habe keine Zeit, ich glaube so das ist die Top Antwort.

00:04:38: Ist es Ehrenamt wenn man da ganz am Anfang steht und sich Gedanken drüber macht eher wie ein großer Berg vor dem er zurück schrägt weil der einfach viel zu hoch ist?

00:04:47: Das ist ein sehr schönes Bild.

00:04:49: also ich kann sagen ich hab auch keine Zeit.

00:04:51: ich nehme mir die Zeit aber weil ich es für wichtig also erachte dass wir da aktiv sind das wird was tun dieses.

00:04:58: ich finde das auch immer ein bisschen einfach zu sagen ich habe keine zeit ich kann das nicht.

00:05:03: Aber es muss jeder für sich entscheiden, wie wichtig er das erachtet.

00:05:07: Mitzuarbeiten oder eben nicht und ich für meinen Teil habe halt entschieden... Ich finde das sehr wichtig in der Branche mit zu arbeiten und Dinge zu bewegen weil ich halt auch noch lange irgendwie mein Beruf ausüben möchte.

00:05:20: Wenn es das nicht mehr gibt wenn ich keine Kachelöffel mehr bauen kann dann lege ich halt fliesen oder verputzt auf die Wände oder sowas.

00:05:27: also ich bin da schon kreativ genug.

00:05:29: aber ich glaube nicht dass jeder Ofenbauer so kreative ist und diese Möglichkeiten hat Und wir auch alle unseren Job sehr, sehr gerne machen und deswegen das auch wichtig ist dass wir uns gemeinschaftlich dafür engagieren.

00:05:39: Da hake ich gleich mal ein Zeit.

00:05:41: okay die muss man sich nehmen sagst du aber so einen Ehrenamt bringt ja auch Verantwortung mit sich.

00:05:48: wie sieht es denn damit aus?

00:05:50: Und manche sagen auch du wenn ich mich da engagiere wo liegt der Nutzen?

00:05:54: was kann ich denn schon ändern?

00:05:56: als Vorstandsmitglied des GVBs zum Beispiel?

00:05:58: sind das so?

00:05:59: die großen Vorbehalte?

00:06:00: Ja,

00:06:02: also das was ich da am ehesten sagen würde ist tatsächlich der Zeitaufwand.

00:06:07: Die Verantwortung die man trägt ja aber das ist jetzt vergleichbar mit dem für die eigene Firma.

00:06:13: also man sollte so ein Verein auch immer wie Unternehmen sehen.

00:06:17: Das tun wir im Vorstand auch so und alle sind dementsprechend engagiert Und dabei tragen die Verantwortung mit.

00:06:25: Also das ist keine große Hürde oder kein Vorbehalt, den ich da sehen würde.

00:06:32: Den Nutzen das ist etwas anderes.

00:06:34: Man muss halt sagen dass man keinen finanziellen Nutzen daraus hat.

00:06:38: Das ist sicherlich ein Nachteil.

00:06:40: Man hat aber dadurch einen informativen Vorteil.

00:06:43: Ich habe ganz viele Informationen die die Branche betreffen viel früher Also kann mein Unternehmen viel früher auf Möglichkeiten der Entwicklung in der Gesetzeslage ausrichten und bin dadurch vielen Kollegen schnellen Schritt voraus.

00:06:57: Gar nicht weil ich das will.

00:06:59: Besonders ergibt sich einfach so und wir teilen ja unsere Informationen dann auch immer schnell.

00:07:04: Aber bis du etwas anspruchreich ist, vergehen schon mal nochmal sechs Monate oder man wirklich was hat.

00:07:11: ich kann aber in diesen sechs Monaten rein das Beispiel schon mal hingehen und schon mal überlegen pass wäre denn wenn wie würde ich weiterarbeiten?

00:07:19: Das war für dich von Anbeginn eigentlich auch so ein Lernprozess.

00:07:22: also es hat sich... Du hast das im wahrsten Sinne des Wortes erfahren.

00:07:27: Du hattest ja bestimmt auch so deine Nöte und ich sag mal ein bisschen provokant Ängste am Anfang, bevor du losgelegt hast.

00:07:35: Keine Frage.

00:07:35: Ich habe das angefangen.

00:07:36: Ich glaube da war ich achtundzwanzig oder so ganz früh selbstständig.

00:07:41: Da hab' ich überhaupt gar keine Erfahrung gehabt ne?

00:07:43: Und die Kollegen im Vorstand haben auch alle gesagt Robert wir unterstützen dich da!

00:07:48: Du kannst uns immer fragen... ...und dann habe ich wirklich mit dem Guido Eichel, mit dem Michael Hickmann, mit den Andreas Neuer die ja sehr lange schon ehrenamtliche Erfahrungen haben oder auch Verbandsarbeitserfahrung haben.

00:07:58: Kollegen, die ich da sehr gerne und auf kurzen Wege ansprechen kann, die mich immer gerne unterstützen bei Fragen sowohl für den Verein als auch für die eigene Firma.

00:08:08: Und das ist schon sehr viel wert!

00:08:10: Das muss man sagen.

00:08:11: Was würdest du jemandem sagen der jetzt genau vor dieser Entscheidung steht?

00:08:16: Ich möchte mich engagieren.

00:08:17: Ich weiß aber nicht ob ich es leisten kann erzögert.

00:08:22: Was würdest du ihm sagen?

00:08:23: Du würdest ihn in den Arm nehmen natürlich, Robert.

00:08:26: Du würdest ihn drücken... Nicht erdrücken und dann würdest Du ihm was ins Ohr flüstern.

00:08:31: Was wäre das?

00:08:33: Fangen einfach an!

00:08:34: Also mach es mit, komm dazu.

00:08:37: Unterstütze uns, unterstütze die Branche.

00:08:40: Das ist ja genauso wie ich mich ehrenamtlich im Sportverein bei der Freiwilligen Feuerwehr immer engagiere.

00:08:47: Bei den Schützen also auch da bin ich einfach dabei Kassenprüfer bin oder Vorstandsitze.

00:08:56: Das ist sehr, sehr ähnlich.

00:08:57: Wir haben halt den Vorteil dass wir eigentlich vieles aus der Ferne machen.

00:09:01: Wir telefonieren, wir haben eine Videokonferenz ja also der Aufwand irgendwo hin zu reisen abends sich hinzusetzen.

00:09:08: Der ist weniger oder geringer dafür.

00:09:12: wenn wir uns treffen wie ist das?

00:09:13: natürlich etwas mehr aufhand aber das kommt selten davor.

00:09:17: Zu dem Thema mal Butterbeidefische Wieviel Zeit kostet dich so ein Ehrenamt tatsächlich?

00:09:21: Ja, ich sage immer dass ich ungefähr dreißig Prozent Zeiten nicht im Unternehmen bin.

00:09:26: Das ist sehr viel Zeit.

00:09:27: das muss man sich leisten können oder wollen.

00:09:31: Ich glaube aber auch dass ich das runterfahren kann oder ich bin gerade dabei das runterzufahren.

00:09:36: Wenn man sich engagieren möchte dann heißt es nicht dass man zwangstäufig diese Menge an Zeit einbringen muss sich engagierend muss sondern man kann auch weniger machen und sich verschiedene Themenblöcke raussuchen wie das zum Beispiel Andreas Neuer macht mit der Ausbildung.

00:09:51: Da wird gerne aufgeteilt und gegenseitig unterstützt.

00:09:55: Also es ist jetzt nicht so, dass man sagt ich möchte was machen oder ich mache etwas Und dann habe ich direkt hundert Prozent.

00:10:02: Nein das ist nicht so.

00:10:04: Wie planbar ist denn sowas?

00:10:06: So ein Ehrenamt im GVB

00:10:09: Das ist relativ gut planbar.

00:10:10: das kommt natürlich so ein bisschen ob an.

00:10:12: welches Thema ich jetzt quasi bespielen möchte Die Lobbyarbeit.

00:10:15: da haben wir ja meistens Kontakt.

00:10:17: wenn du kannst auch aus Erfahrung sprechen Wir telefonieren irgendwie wenn ich im Auto sitze oder Du Wieso

00:10:21: eigentlich meine E-Mails noch, Robert?

00:10:23: Die fünfzehn am Tag.

00:10:25: Ja genau und über E-mails haben wir natürlich auch viel Kontakt.

00:10:28: also es ist schon so dass wir uns da austauschen sicherlich zeitlich ein bisschen was anderes.

00:10:34: aber wenn ich die reinen Vorstandsposten zum Beispiel da muss man eine Vorstandssitzung vorbereiten mit verschiedenen Themen die so angelaufen sind über zwei drei Monate dann nachher die Nachbereitung der Vorstandsitzungen.

00:10:48: Aber auch das ist zeitlich überschaubar.

00:10:50: Man muss halt den einen oder anderen Termin vielleicht noch wahrnehmen, ein Präsenz mit den Schaunsteinfähgern auf irgendwelchen Verbandssitzungen.

00:10:56: Jetzt begleitest du dieses Ehrenamt?

00:10:58: Dann bist du natürlich selbstständig als eigenständiger Handwerksunternehmer unterwegs und dann hast du natürlich auch noch im Privatleben.

00:11:06: Das sollte ja irgendwie auch nicht zu kurz kommen.

00:11:09: Kriegst du das alles unter dem Hut?

00:11:11: Macht es dein Umfeld so mit?

00:11:14: Ja, also das ist sicherlich wie mit allen Sachen eine Frage der Priorisierung und als an allererste Stelle steht das Unternehmen dann stellen sich andere Dinge hinten an.

00:11:28: Da muss man halt so ein bisschen gucken und das arrangieren.

00:11:31: aber ich denke dass die in allen Handwerksunternehmen ist Familienunternehmen auch bei uns ist es so dass man das arrangiiert bekommt und sich dann gegenseitig unterstützt.

00:11:43: Hand aufs Herz, gab es denn bei dir auch Phasen in der Vergangenheit wo du gesagt hast das ist mir jetzt zu viel?

00:11:49: Keine Frage.

00:11:50: also gerade immer dann wenn wir in die Saison gehen.

00:11:53: Dann ist es so dass wir natürlich im Betrieb sehr viel zu tun haben, dass wir kurz vor Weihnachten sind, dass man private Sachen organisieren muss und dann muss man irgendwie noch die letzte Vorstandssitzung oder die letzten Themen des Jahres bearbeiten.

00:12:06: Die Pressemeldungen die dann kommen zum Thema Feinstaub und Öffnen sind ja ganz schlecht.

00:12:10: da muss man nochmal schnell reagieren.

00:12:13: Ja, deswegen sind wir da unterwegs und dann fällt sicherlich mehr ein auf.

00:12:18: Und dann sagt man auch mal reicht jetzt.

00:12:21: aber wenn man diese Erfolge hat wie letztes Jahr ist das eine richtig schöne Belohnung dafür was man alles geleistet hat und wie man es hingekriegt hat.

00:12:32: Trotzdem fragen sich an der Stelle bestimmt viele Was habe ich eigentlich persönlich davon?

00:12:40: Ich hab sehr gute Freunde gewonnen mit Johannes, mit Dierjens.

00:12:44: Wir haben ja auch sehr viel Kontakt dann!

00:12:47: Wir haben im Vorstand sehr gute Kolleginnen und Kollegen, die uns alle unterstützen.

00:12:52: Wenn ich irgendwo eine Frage habe Dann hab' ich einen sehr kurzen Weg.

00:12:55: Wenn andere eine Frage haben, dann fragen sie mich.

00:12:58: Also das ist ein schönes Miteinander.

00:13:01: Das ist für mich persönlich sehr sehr viel wert.

00:13:03: Ja, ich hab frühzeitig Informationen aus der Branche in der Brange.

00:13:08: Das wird den ein oder anderen sicherlich auch in Erwährung.

00:13:12: Ich glaube, dass mich das persönlich auch reifen lässt und viel Erfahrung sammeln lässt.

00:13:16: Bin ich ja noch relativ jung.

00:13:18: Man aber da gut für die Zukunft dann gewappnet ist und viele Dinge mitnehmen

00:13:22: kann.".

00:13:22: Du machst ja auch, ich sage jetzt mal unternehmerische Abstriche weil jede Minute, jede Stunde jeden Tag den du im Ehrenamt arbeitest kannst natürlich nicht abrechnen.

00:13:32: Das heißt der Ehrenant.

00:13:34: Aber du hast vorhin auch schon mal anklingen lassen, dass dich das natürlich auch in einer beruflichen und unternehmerischen Entwicklung weiterbringt.

00:13:40: also Du hast gesagt, ein Verband führen wie ein Unternehmen.

00:13:43: Du hast auch gesagt dass du Informationen hast die vielleicht auch unternehmerisch wertvoll sind.

00:13:49: ist das auch für dich ein Wirtschaftsfaktor sowohl positiv als auch negativ?

00:13:54: Ja sicher.

00:13:55: also ich kann halt wenn es eine Entscheidung aus der Politik gibt frühzeitig sagen Ich verkaufe jetzt keine Kaminöfen mehr.

00:14:03: ne fiktives Beispiel weil ich weiß... Das ist ein effektives

00:14:06: Beispiel Robert.

00:14:08: Ja, weil ich weiß die Kaminöfen werden verboten.

00:14:11: Versteht mich bitte nicht, sie werden nicht verboten!

00:14:13: Wir kämpfen sehr hart dafür dass es nichts so ist und wir haben eine sehr gute Erfolge vorzuweisen Dass wir weiterhin Kaminöffeln verbauen dürfen.

00:14:20: aber das ist natürlich etwas wo ich sagen kann gut Ich richte mein Unternehmen anders aus.

00:14:25: ja Und andersherum habe ich natürlich wirtschaftlich.

00:14:28: sicherlich auch steckt das unternehmen deiner dementsprechend auf mal phasenweise zurück Weil ich halt viel zeit für andere Dinge aufbringe.

00:14:37: Jetzt hast du ja vorhin gesagt, dass Ehrenamt was du ausführst, das begleitet dich jetzt natürlich auch auf einer persönlichen Ebene.

00:14:45: Auch da ging es weiter.

00:14:46: Waren da jetzt spezielle Dinge dabei die dich nachhaltig geprägt haben?

00:14:52: Die vorher anders waren als jetzt?

00:14:55: Ja ich habe durch das Ehrenamts ganz stark diese Gemeinschaft im Rufenbau kennengelernt.

00:15:00: Wenn wir ein Messestand aufbauen für den Verband, für den GVO-Bild.

00:15:04: Dann macht das in der Gesamtheit sehr viel Spaß.

00:15:07: Wenn wir solche Dinge ausarbeiten wie die Themen Tage, Rufenbau und Münster dann macht es sehr viel Spass weil wir merken da bringen sich Leute ein.

00:15:14: Die haben Interessen deren Interessen werden auch gewahrt und sie werden auch gesehen.

00:15:20: also dass ist ein sehr schönes Gefühl und das macht mir sehr viel spaß.

00:15:24: gibt's im Moment wo du sagst genau Jetzt lohnt sich Ehrenamt.

00:15:30: Ganz konkret?

00:15:33: Ährenamt lohnt es sich immer, also man kann das nicht an einem Moment festmachen aber Ehrenamten lohnt's sich immer dass das Mitgestalten, das Mitmachen, das Miteinander Das ist etwas was das ehrenamt ja ausmacht und lebt.

00:15:46: Manchmal zahlt man den in den Topf ein und manchmal nimmt man aus dem Topf raus.

00:15:49: Also das ist immer... Es lohnts sich immer.

00:15:53: Ja wenn man dann da jetzt schon ein kleines Zwischenfahrt sieht zieht, Einzahlung, Auszahlung.

00:15:59: Auf jeden Fall wenn man sich hier engagiert dann kann man aktiv doch die Zukunft mitgestalten oder?

00:16:07: Ja genau das ist ja auch der Grund eine der Säulen im GVOP.

00:16:14: Aktives Mitgestalten Ideen entwickeln Seine Ideen einbringen Das macht da das Gemeinschaftliche aus.

00:16:21: Wir haben jetzt gerade auf der Messe, auf der Haggussbörse GVOP diese Bäume gehabt, wo es darum ging, Ideen einzusammeln von den Mitgliedern oder auch nicht-Mitgliedern.

00:16:30: Was wünschte euch denn was in der Branche mehr gemacht wird?

00:16:33: Und das sind solche Dinge.

00:16:36: da kann man aktiv mitgestalten und wenn man jetzt natürlich dann noch eine Posten sage ich mal hat im Vorstand und im Beerbausschuss oder ähnlichen Dann kann man das noch viel viel aktiver und vielleicht ein bisschen schneller machen als über einen Zettel über einen Brief an so einem Baum.

00:16:51: Braucht es denn dem Praktiker aus dem Handwerk im Ehrenamt?

00:16:55: Ja,

00:16:56: also gerade die Diversität ist doch das was so ein Ehrenablausmacht oder grundsätzlich die Gesellschaft ausgemacht und da gehört natürlich der Praktiker genauso dazu wie du als Theoretiker.

00:17:06: Das ist ganz wichtig und wir haben im GVB auch festgeschrieben dass das Ehrenamts, also der Vorsitzende aus dem Handwerk kommt und das halte ich nach wie vor sinnvoll um einfach zu wissen welche Themen hat der Handwerker grade wo juckt es?

00:17:23: Und weil es muss geändert werden, damit man da angehen kann und das gestalten kann.

00:17:28: Das Bewegen kann weitermachen entwickeln.

00:17:32: Wird es manchmal tatsächlich unterschätzt?

00:17:35: Wie viel Einfluss man jetzt bei so einer ehrenamtlichen Tätigkeit innerhalb von Erinnung GVBs gibt ja im Handwerk viele Ernämter für dies lohnt aktiv reinzugehen.

00:17:47: Da tatsächlich stattfindet.

00:17:49: Ja Bestes Beispiel ist das Gebäude-Energiegesetz.

00:17:55: Ich hätte vorher nicht gedacht, dass wir da so gut mitgestalten und Einfluss nehmen können.

00:18:00: Wir wollen es doch sicherlich nicht alleine auf die Fahne schreiben.

00:18:03: aber das was wir da getan haben und geschaffen haben ist sehr, sehr gut und zeigt mir was wir geschafft haben.

00:18:11: Das jetzt als Beispiel Lobbyarbeit.

00:18:13: Aber anderes Beispiel zum Beispiel für die Ausbildung in Hannover der Ofenbauer haben wir es jetzt geschafft zusammen mit den Schornsteinfägern, dass wir die schulische Ausbildung bei den Schorsteinfägern in der Schule mithaben.

00:18:29: Also das wir da kurze Wege haben... Das ist auch etwas, das ist Mitgesteiflung, das sind Entwicklungen fürs Handwerk.

00:18:34: Das macht es den Betrieben einfacher, das macht es dem Auszubildenden einfacher.

00:18:38: Das ist doch super!

00:18:39: Es ist ein Wahnsinnserfolg und da habe ich doch klasse.

00:18:44: Wir wollen jetzt hier mal kurz die Gesprächsebene auf eine ganz andere Art und Weise verlassen.

00:18:49: Johannes hat nämlich nochmal zum Ehrenamt ein bisschen quer recherchiert, und jetzt heißt es wieder Achtung!

00:18:57: Fun fact, Johannes bitte.

00:19:00: Ja, Ehrenamts macht ja nicht nur wir, macht ja auch das Handwerk, sondern das machen ja auch andere wie z.B.

00:19:07: Umweltschützer – er kennt sie alle.

00:19:10: Das sind teilweise die, die sich auf die Straße kleben Was ja nicht so schlimm wäre, weil das können sie nicht mit allen Straßen tun aber auch in Social Media aktiv sind und auch in der Ofen Zukunft ab und an dort Kommentare auftauchen was ich nicht schlimm finde.

00:19:25: Und jetzt hat die Universität Wien eine interessante Erkenntnis produziert und zwar hat sie gesagt dass ein Umweltschützer sich besonders lautstark und aggressiv äußert vermutlich weniger Gehör bekommt als ein Umweltschützer, der sich inhaltlich profiliert und der auch kompetent an einem Diskurs beteiligt.

00:19:47: Da muss man jetzt mal sagen wir machen das schon auch in der Ofen Zukunft.

00:19:50: Robert macht das natürlicher Sprecher der Ofenzukunft.

00:19:53: Wir kennen aber einige Umwelthützer die da noch ein bisschen Lernenbedarf haben Und wenn sie diese Studie der Universität Wien gelesen haben vielleicht dann auch den Diskurs wieder besser begleiten können.

00:20:06: Ja, soweit so gut.

00:20:07: Dann schwenken wir am besten gleich jetzt wieder zurück.

00:20:10: Ein Riesending zum Thema Ehrenamt ist natürlich wie könnte es auch anders sein der Nachwuchs.

00:20:17: Viele Ämter werden seit Jahren immer wieder von den selben Personen getragen.

00:20:22: Robert warum ist es so schwierig da neue Leute zu gewinnen?

00:20:27: Ich glaube dass das eine kleine Hürde ist halt in diese bestehenden Strukturen hineinzustoßen.

00:20:33: Wie habe ich das damals geschafft, in den Vorstand gewählt zu werden?

00:20:37: In der ADK.

00:20:37: Das war gar nicht mein Ziel!

00:20:39: Ich saß irgendwie bei einer damaligen Sitzung in Fulda hinten in der letzten Reihe und hab zwei drei kritische Fragen gestellt.

00:20:45: danach kam jemand mich glaube Michael Hiedmann oder Guido Eichel auf mich zu und sagten immer wer bist du was machst?

00:20:51: so da war ich ganz ganz frisch und war nur als Vertretung dabei.

00:20:55: Und dann habe ich halt erzählt dass ich Ofenbauer bin und meinen Meister gemacht habe.

00:20:59: ja und dann ging es ganz schnell.

00:21:02: Dann haben sie gesagt, so klasse junger Typ zack in den Vorstand.

00:21:06: Also ich wusste gar nicht so richtig wie mir geschieht bin dann ganz langsam und sagte in der Vorstandsarbeit zugeführt worden und habe dann meine Ideen beigebracht und vorgetragen ja also so war das damals bei mir.

00:21:19: Ich glaube dass es wichtig ist für uns dass wir kritische Fragen auch stellen einfach und dadurch kann man dann auch sehr gut mitarbeiten.

00:21:27: anderes Beispiel ist der Fabian Groß Und es ist eine Mail geschrieben auf die Messe in Leipzig, wo wir ihn eingeladen haben und seitdem arbeitet er im Werbeausschuss mit.

00:21:38: Auch das super Beispiel fällt mir richtig gut macht viel viel Spaß.

00:21:43: also fragt nach stellt meine Frage eine kritische oder auch eine positive und dann kommt gerne dazu hospitiert.

00:21:52: mal schaut man mit rein in die Vorstandsarbeit ja nichts festgeschrieben.

00:21:56: wenn ihr dann sagt das ist nix für mich ist auch okay.

00:21:59: Also jetzt bist du ja auch nicht mehr jung, Robert und ziemlich verschlissen von der Vorstandsarbeit.

00:22:05: Und ich habe dich auch altern sehen im Gegensatz zu mir.

00:22:08: Ich bin ja jung geblieben.

00:22:09: wenn Du jetzt ein Reservoir

00:22:12: sprechen wir auch ohne Video?

00:22:15: Deshalb ist hier mein Video schwarz.

00:22:17: das ist richtig.

00:22:19: Wenn Du Dein Reservoire mehren möchtest mit Handwerkern mit jungen Handwerker wie sprichst Du Dir am besten an?

00:22:27: also Du hast jetzt gesagt okay Ihr werdet angeschrieben, aber wie sprichst du die Leute aktiv an?

00:22:33: Ja das funktioniert am besten auf persönlicher Ebene.

00:22:37: Für den Kollegen, zu denen ich persönlich treffe... ...auf den Veranstaltungen, auf den Inungsveranstaltung, ob das jetzt Linsto Dresden, TTC Münster oder Battels ist.

00:22:51: Manchmal auch auf den Messen natürlich.

00:22:53: Das ist das, wie wir die ansprechen und wie ich die anspreche.

00:22:55: ... und das klappt halt besser, der ein oder anderes da besser... ... oder empfänglicher für als jemand anders.

00:23:02: Muss man so ein bisschen schauen!

00:23:03: Und es fühlt sich auch nicht jeder mit dem gleichen Thema angesprochen.

00:23:07: Manche sagen sie wollen in der Ausbildung uns unterstützen, ... ... und manche sagen hey Werbung ist mehr mein Thema Marketing,... ... dann ist das vollkommen in Ordnung.

00:23:15: oder Lobbyarbeit.

00:23:18: Jeder so wie er das macht möchte und dann finden wir da eine Lösung und einen Weg, ... Ja, dass er uns unterstützen kann.

00:23:27: Das hört sich doch gut an!

00:23:29: Robert lasst uns noch einen persönlichen Blick auf das ganze werfen.

00:23:32: wenn du so heute zurückblickst würdest du das Erdenamt wieder übernehmen?

00:23:38: Also ich glaube schon dass ich ein Typ bin der sich ehrenamtlich engagiert ob das jetzt im Offenbau ist oder hier in Leverkusen und anderen Bereichen im Sportverein oder in einer Handwerkergruppe dass ich das gerne mache, dann dass sich da viel rausnehme.

00:23:55: Alleine unterschiedliche Erfahrungen auszutauschen ist etwas was mir unglaublich viel bringt und was ich sehr sehr schätze.

00:24:01: Ja also das ist schon etwas wo ich sagen würde würde ich wieder machen und ich kann es wirklich nur jedem empfehlen das auch zu tun.

00:24:08: Es ist auch in Ordnung wenn man das nicht so lange macht... Also ich bin jetzt einmal wieder gewählt worden.

00:24:14: ja muss nicht jeder so lange machen wie Michael Hickmann der das für ich glaube fünfzehn Jahre gemacht hat?

00:24:19: Auch da lebt es durch die Diversität.

00:24:22: unterschiedliche Leute haben, unterschiedliche Ideen.

00:24:24: Finde ich hervorragend auf jeden Fall.

00:24:26: Das war jetzt keine Revolution gegen Micha?

00:24:28: Nein!

00:24:29: Auf gar keinen Fall.

00:24:31: Was hat dich denn persönlich am meisten überrascht in deiner ehrenamtlichen Arbeit?

00:24:36: Dass ich so gute Freundschaften geschlossen habe und super Austausch habe mit den Kollegen, also dass man auch diese Wertschätzung die einem entgegen gebracht wird für das was man tut.

00:24:46: Das ist schon so viele Kollegen sind einem da dankbar, dass man das macht.

00:24:51: Ja, auch wenn ich diese ausrede.

00:24:52: Ich habe keine selber keine Zeit dafür dann ist in Schwachwinde glaube das gerade jeder diese zeit hat oder sich nehmen müsste dafür.

00:24:59: ja wo viel Licht es ist auch viel Schatten.

00:25:01: gab's für dich auch mal schwierige Momente?

00:25:05: Ja, keine frage.

00:25:08: Gerade dann Wenn viel Arbeit ansteht Dann ist es immer schwierig alles unter einen Hut zu kriegen und sich zu organisieren.

00:25:14: da braucht man gute strukturen.

00:25:15: Für bin ziemlich sicher dass ich daran noch arbeiten kann oder muss Aber im Großen und Ganzen ist es mehr Licht als schattenbar.

00:25:23: Neben der Zusammenarbeit mit mir, Robert was war dein schönster Moment im Ehrenamt?

00:25:29: Die Zusammenarbeit in mir!

00:25:33: Ja also was mich sehr gefreut hat war die Wiederwahl dieser hervorragenden Quote auch diesen Wachstum den wir zum Beispiel geschaffen haben in den Jahreshauptversammlungen.

00:25:46: aktuell dann Hundertvierzig, Hundertfünfzig Mitgliedsbetriebe, die kommen und zur Jahreshauptversammlung.

00:25:52: Das waren Rekordzahlen.

00:25:54: also das zeigt auch die Unterstützung für den Verband.

00:25:57: oder sollte es mehr Kollegen geben, die sich und wenn es nur mit dem Mitgliesbeitrag ist, sich engagieren sollten könnten?

00:26:05: Ja, dass wir in der ersten Rutsche des Heizungsgesetzes so gut mitarbeiten konnten hat mich sehr gefreut!

00:26:17: Robert, wenn du es auf den Punkt bringen müsstest.

00:26:20: Wenn du heute einen Kollegen einen Satz mitgeben müsstest warum er sich engagieren sollte wie würde der lauten?

00:26:28: Jede Stimme zählt und unterstütze auch dein Handwerk deinen Berufszweig.

00:26:34: das hilft.

00:26:35: Und was verpasst man wenn man das nicht tut?

00:26:38: Du verpasste ein offenes Handwerksunterstützen eine Mitgestaltung eine Entwicklung eines traditionellen Handwerks in die Moderne.

00:26:48: Robert, wir sind am Ende!

00:26:51: Das war ein super tolles Gespräch.

00:26:53: ich möchte mich ganz herzlich dafür bedanken dass du bei uns hier online heute wieder eingestiegen bist das du dir vor allem die Zeit genommen hast.

00:27:01: Ganz klasse großes Kompliment vielen Dank.

00:27:05: Danke Robert.

00:27:06: Ich danke

00:27:06: euch hat mir sehr viel Spaß gemacht und hoffe wir hören uns bald wieder.

00:27:09: Auf jeden Fall, auf jeden Fall.

00:27:11: Denn eins ist klar das Ehrenamt.

00:27:12: es lebt davon dass die Menschen in der Branche Verantwortung übernehmen gerade im Handwerk ganz wichtig im GVOB in die Innung hinein.

00:27:21: schaut euch um.

00:27:22: wo könnt ihr was bewegen?

00:27:24: Wo könnt du Verantwortung über nehmen?

00:27:27: Es ist mit Sicherheit so und das lohnt sich.

00:27:29: damit sind wir tatsächlich heute an einem etwas längeren Podcast vom K&L Radio jetzt am Ende Und ich denke mal Johannes bis zum nächsten Mal sagen wir Tschüss, macht's gut.